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要工作不要同窗情

2019-10-09 22:16:53来源:励志吧0次阅读

  要工作不要同窗情

  本报讯 同一专业的两个同学进入最后一轮面试,分列第一第二名,被录取的只有一人。此时,学校收到了检举信,于是,第一名被留校察看,第二名被递补录取……这事刚刚发生在我省某高校行政管理学系的两名应届毕业生身上。

  自己得到就业信息,悄悄去面试,不告诉同学;向用人单位揭发同学的不是……调查发现,由找工作引发的学生间人际危机,越来越普遍地出现在高校毕业生当中。

  一封检举信让同学丢工作

  周某和林某是我省某高校行政管理学系的应届毕业生,今年参加了春季公务员的考试,报考的税务单位只招一人。笔试面试成绩综合后,周某第一,林某第二。

  此时,学校却收到一封检举信,说周某曾留女朋友在寝室过夜。举报内容得到证实后,学校给予周某留校察看一年的处分。周某第一名资格被取消,林某则递补被录取了。事情发生了,同学们怀疑的目光集中在林某的身上。

  求职信息藏着两女生被室友疏远

  小丹是某校金融专业的应届毕业生,她说,银行是他们专业最好的就业方向。人民银行年初的一场招聘考试,大多数同学因为不知道这个信息而错过了。小丹说,一次偶然的机会,从参加过考试的同学得知,她同寝室有两女生参加了这场考试。

  “没想到关键时候,有信息还瞒着室友,面试过了还装作不知道。”小丹说,在毕业前的那段时间,小丹寝室的其余同学,都对这两个女生不冷不热,有意疏远。

  就业压力大导致人际危机

  “我曾问一个舍友干什么去,他穿着衬衣、拿着简历还说‘出去吃饭’,这不是明摆着骗人吗?”一位名为路在天涯的同学说,那个时候心里不是滋味,平时的直率和爽气都没了,后来这种情况知道得更多了。

  “学生现在面对的就业压力太大了。如此一来,越是身边亲近的朋友、同学,越是会把他当成求职的竞争对象。”福建农林大学就业指导中心主任李芳辉说,这种压力很有可能导致心理畸形,一旦同寝室同学找到好工作,就会产生嫉妒或攀比的心理,也有可能做出一些伤害他人的事情。

  “学校要向学生倡导调整比较好的心态,找工作时,有时确实会遇到同学间的人际问题,但做强自己是最重要的”,李芳辉认为,不应把精力花在如何对付同学,或是嫉妒同学上。(本报 马智晔 实习生 吴容)

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